Станом на 1 вересня цього року 456 підприємств міста подали інформацію про наявність 1274 вільних робочих місць та вакантних посад, у тому числі потреба для заміщення на посади службовців – 407 місць, для працевлаштування осіб з обмеженими фізичними можливостями – 37 місць. Навантаження на одну вакансію становить 1,6 осіб.
Всього за січень-серпень 2017 року Тернопільський міськрайонний центр зайнятості отримав від 1838 підприємств інформацію про наявність 10737 вільних робочих місць та вакантних посад.
Для покращення ситуації на ринку праці та розширення спектру послуг, що надається службою зайнятості роботодавцям, у січні-серпні проведені 62 тематичних семінари з роботодавцями по вирішенню актуальних питань, 15 міні-ярмарків вакансій і три презентації роботодавця: ТОВ «АТБ-маркет», яку відвідали 29 безробітних, Головне Управління Національної поліції України в Тернопільській області – 19 осіб і Управління патрульної поліції у м.Тернополі – 9 осіб.
З початку 2017 року проведено три семінари з соціальними партнерами на теми: «Започаткування власної справи – рішучий крок до самостійного працевлаштування», «Надання соціальних послуг демобілізованим учасникам АТО» і «Підвищення соціальної відповідальності бізнесу – запорука зростання зайнятості».
У 2017 році проведені 5 профорієнтаційних масових заходів «День відкритих дверей на виробництві»: ТзОВ «Тервікнопласт», в якому взяли участь 27 чол., 3 рази ФОП Слободян Ю.Ю. ( Фітнес-центр «Fit Curves») – 52 безробітні та ТзОВ «Фалькон Стар» – 18 осіб.
