Станом на 1 січня 2018 року 238 підприємств Тернополя подали інформацію про наявність 639 вільних робочих місць та вакантних посад (на 01.01.2017 р. – 736 вакансій), у тому числі потреба для заміщення на посади службовців – 221 місце, для працевлаштування осіб з обмеженими фізичними можливостями вакансії відсутні. Навантаження на одну вакансію становить 3,1 особу.
Всього за січень- грудень 2017 року Тернопільський міськрайонний центр зайнятості отримав від 2075 підприємств інформацію про наявність 14966 вільних робочих місць та вакантних посад. Із них для працевлаштування за сприянням служби зайнятості – 8636 вакансій, що становить 57,7 відсотків до загальної кількості поданих вакансій.
